Eventuelt som inspirasjon til et nyttårsfortsett til beste for deg selv og andre Av Jon Fredrik Alfsen, partner i Impaktor …
Alt jeg ønsker meg til jul er mer dedikert ledelse og aktivt medarbeiderskap! Les mer…
Skal man som leder lede eller bevege mennesker, må man være i stand til å berøre andre, både rasjonelt og emosjonelt. Ledelse er en kontaktsport som forutsetter klare ambisjoner, mot, nysgjerrighet og relasjonelle ferdigheter.
Hensiktsmessig og systematisk involvering og ansvarliggjøring av hele organisasjonen er nøkkelen til å lykkes med endringsprosesser.
I forbindelse med lanseringen av boken «Endringsnøkkelen – en praktisk håndbok i endringsarbeid for offentlig sektor», så tilbyr vi en …
Ledere må tenke nytt om hvordan de involverer de ansatte, hvis de skal lykkes med omstilling, sier en av forfatterne …
Tidspunkt: Onsdag 17. februar kl 1330-1430 Moderne organisasjoner må kunne mestre stadig omstilling og endring, og det er endringskapasiteten som …
Webinar: Hvordan lede endringsprosesser i offentlig sektor? Les mer…
Impaktor har nå utviklet et heldigitalt lederutviklingsprogram bestående av 27 leksjoner, inkludert ulike former for verktøy og støtteressurser. Kombinert med …
På oppdrag fra Senter for Seniorpolitikk (SSP) har vi i sommer utviklet nettbaserte kurs. Ett av kursene vi har utviklet …
Nye nettbaserte kurs for Senter for Seniorpolitikk (SSP) Les mer…
Dette kurset gir deg innsikt i hva strategisk HR er, og hvordan du kan skape en HR-funksjon som utvikler og vedlikeholder organisasjonens prestasjonsnivå på lang sikt.
For en tid tilbake arbeidet vi med et lederutvikling program for cirka 200 ledere i en offentlig eid virksomhet. Hovedfokus …